Команда бюро ABD architects спроектировала для автомобильного гиганта Volkswagen обучающий центр, где проходят стажировку дилеры. В отличие от обычного офиса или обучающего центра здесь помимо теоретических занятий проходят практические тренировочные автоклассы Volkswagen в специальных технических боксах. Чтобы оборудовать помещения всем необходимым, были проведены работы, связанные с конструктивом здания: организованы въездные ворота, сделана подготовка под устройство подъемников, усилена крыша для установки инженерного оборудования.
Руководитель проекта - Денис Кувшинников. Авторский коллектив - Елена Крыжевская, Елена Бондаренко, Петр Холковский.
Новый офис корпорации TNK-BP занимает 20 этажей и 39 000 тыс. кв. метров бизнес-центра Nord Star на Беговой улице. Он призван объединить на одной площадке несколько подразделений, которые раньше работали автономно и были рассыпаны по территории Москвы, и тем самым облегчить процесс коммуникации между департаментами. Создать и реализовать проект удобного и презентабельного рабочего пространства для консервативной компании с вертикальной иерархией и жесткими корпоративными стандартами было доверено бюро ABD architects.
Масштабный проект был выполнен в предельно сжатые сроки: полгода заняла разработка проекта и полгода его реализация. Авторский состав проекта бюро ABD architects: Павел Родионов, Мария Корнеева, Ирина Приседская при активном участии Иониной Анастасии, Димовой Марины. Руководитель проекта: Денис Кувшинников. Менежер проекта: Ирина Лотоцкая.
Новый офис компании «Росбанк» занимает 9 этажей одного из корпусов бизнес-центра «Домников». Техническое задание заказчика включало создание рабочих помещений рядовых сотрудников, отделение для обслуживания физических лиц и VIP клиентов, банковское хранилища и удобную инфраструктуру. Максимальная гибкость планировки на рабочих этажах и возможность варьировать количество кабинетов с помощью мобильных перегородок также повлияла на облик пространства.
Проектирование внушительного по площади объема (более 23 тыс. кв. метров) было разделено на несколько этапов. На первом этапе архитекторы бюро ABD architects разработали четыре типовых этажа для рядовых сотрудников банка, далее – проектировали этажи с индивидуальной программой дизайна. Авторский коллектив бюро ABD architects включал: ГАП – Екатерина Ковалева; архитекторы – Мария Державина, Александр Лягин; руководитель проекта – Денис Кувшинников; менеджеры проекта – Игорь Липатов, Анна Кухарева.
Для творческой команды компании Actis Wunderman - лидера в области рекламного и digital-маркетинга на российском рынке – архитекторы бюро UNK project создали креативную площадку с европейским дизайном. Пространство на территории бизнес-квартала «Арма» (бывшего газового завода) задумывалось как индустриальный лофт со всеми классическими атрибутами: свободной планировкой, кирпичными стенами, открытыми потолочными коммуникациями, отделкой из металла, фактурой бетона и арт-объектами.
Причиной переезда компании в новый офис помимо близости к знаковым арт-кластерам Москвы стала коридорная планировка с небольшими кабинетами старого офиса, которая не способствует эффективной командой работе.
Несомненный успех проекта заключается в том, что, несмотря на небольшой бюджет, архитекторам удалось реализовать много авторских решений.
Новый технологический центр Microsoft в Москве задумывался как пространство для презентаций и продвижений новых продуктов и технологий, проведения лекций и тренингов, тестирования передовых решений и оборудования Microsoft. В проекте важно было реализовать две равнозначные функции – демонстрацию и обучение. При этом функции с одной стороны планировочно должны были быть автономными, но концептуально составлять единый «мир технологий Microsoft».
Административно-офисный комплекс производственной компании предназначен для работы руководителей высшего порядка, а также обучения и подготовки будущих топ-менеджеров компании. За основу были взяты неоклассический стиль и светлые тона, подчеркивающие парадность и торжественность, строгий лаконичный декор отражает умеренность и сдержанность интерьера.
Основной идеей было показать объединение таких понятий как статус и современный дизайн и создать комфортабельное рабочее пространство для длительного пребывания.
Московский офис компании The Walt Disney Company CIS, спроектированный архитекторами бюро UNK project, задуман как сказочный мир детства, в котором живут герои знаменитых мультфильмов Уолта Диснея. Помимо специфики деятельности компании нестандартный подход к оформлению рабочего пространства был определен исходной планировкой помещения в БЦ «Лоте Плаза».
Чтобы превратить прямоугольное помещение в сложное, творческое пространство и разместить необходимое количество функциональных зон, авторы пошли по пути использования нетривиальных архитектурных и декоративных средств. В основу яркого проекта легла сказка Льюиса Кэрролла «Алиса в Стране Чудес».
Офис MegaLabs – дочерней компании ОАО «МегаФон», нацеленной на расширение клиентских сервисов в сфере мобильного интернета, - занимает последние два этажа БЦ «Легион» на Большой Ордынке. На разработку дизайн-проекта и все строительные работы было отведено всего 3 месяца, за эти рекордные сроки команда UNK Project воплотила современный интересный проект с акцентом на комфортабельно организованные рабочие места сотрудников.
Офис в современном стиле с яркой колористикой спроектирован для молодой и интенсивно развивающейся компании «ОЛТРИ», ориентированной на новые технологии. Рабочее пространство коллектива компании организовано на двух этажах престижного офисного здания, площадь каждого этажа составляет порядка 1000 кв. метров.
Перед архитекторами была поставлена сложная задача полной реконструкции существовавшего ранее двухэтажного объема, включающая изменение планировочного решения, монтаж новых систем коммуникации, а также разработка и воплощение дизайн-проекта интерьеров, который должен был отражать девиз компании: «Прозрачность, открытость, комфорт и здоровье».
Рабочий офис крупной российской финансовой корпорации «Открытие» полностью занимает 11-ти этажное здание и два этажа соседнего корпуса бизнес-центра. Проект планировки был разработан еще в 2009 году, но к его реализации компания приступила в 2011 году. Поэтому перед архитекторами стояла задача максимально использовать в проекте существующие разработки, планировки и отделки. Но сделать это с учетом новых реалий, развития компании и перспективами роста.
В качестве основного лейтмотива был выбран выбеленный дуб, что придало интерьеру колорит и необходимую строгость. Чтобы создать ощущение комфорта и открытости, архитекторы отдали предпочтение светлым оттенкам и прозрачному стеклу. Важную роль в облике президентских пространств играют панорамные окна с прекрасными видовыми перспективами.